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大型贸易公司+人事主管

2019-03-15 10:10:58    来源:灵通资讯网  
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岗位职责:

- 负责员工入离转调办理;

- 负责社保公积金的办理、增减员相关工作;

- 辅助薪酬经理完成每月薪酬核算;

- 领导安排的其他工作;

任职要求:

- 专科以上学历,人力资源相关专业优先考虑;

- 3年以上相关工作经验;

- 抗压能力强,表达能力强。

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